Ihr Einstieg ins Personalwesen - praxisnah, anerkannt, mit zwei Abschlüssen.
Sie möchten im HR Fuss fassen oder Ihre bestehenden Kenntnisse im Personalwesen systematisch festigen? Dieser Lehrgang vermittelt Ihnen die Grundlage des modernen Personalmanagements - praxisorientiert, kompakt und mit einem klaren Mehrwert: Sie erhalten am Ende nicht einen, sondern zwei anerkannte Abschlüsse.
Ziel
Nach dem Lehrgang verfügen Sie über solide Grundlagen im Personalwesen - theoretisch fundiert und direkt anwendbar. Sie können HR-Aufgaben in Unternehmen jeder Grösse kompetent übernehmen und sind optimal auf weiterführende Ausbildungen vorbereitet.
Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in:
- Grundlagen Human Resources Management - Kernaufgaben, Strukturen und Rollenverständnis im HR
- Personalmarketing und -entwicklung - Gewinnung, Förderung und Bindung von Mitarbeitenden
- Arbeitsrecht, Sozialversicherungen - rechtssichere Grundlagen für den HR-Alltag
- Personalhonorierung - Lohnmodelle, Abrechnung und Abrechnungsgrundlagen
- Kommunikation und Sozialkompetenz - professioneller Umgang im HR-Kontext
- Personaladministration - effiziente Verwaltung vom Eintritt bis zum Austritt
Ihr Mehrwert auf einen Blick
- Doppelter Abschluss - Diplom kv edupool und Zertifikat HR-Assistent/-in HRSE in einem Lehrgang
- Direkte Anschlussfähigkeit - ideale Vorbereitung auf den Lehrgang HR-Fachfrau/-mann mit eidg. Fachausweis
- Erfahrene Dozierende - langjährig tätige Fachpersonen, teils auch als offizielle Prüfungsexpertinnen und -experten aktiv
- All inclusive - Lehrmittel, elektronischer Lernraum, umfassendes Prüfungstraining und Simulationsprüfung sind im Kurspreis inbegriffen. Keine versteckten Kosten.
Zielpublikum
Dieser Lehrgang ist genau richtig für Sie, wenn Sie:
- neu ins Personalwesen einsteigen und sich erste Berufsqualifikationen aneignen wollen
- bereits im HR tätig sind und Ihr Wissen systematisch und zielgerecht vertiefen möchten
- nach einem Berufs- oder Branchenwechsel wieder ins Berufsleben einsteigen
- in einem KMU Personalaufgaben übernehmen und diese kompetent ausfüllen wollen
- als Führungsperson Ihre HR-Grundlagen gezielt stärken möchten
- die Basis für den Lehrgang HR-Fachfrau/-mann mit eidg. Fachausweis legen wollen
Aufnahmebedingungen
- Empfohlen, jedoch nicht zwingend: Kaufmännische Ausbildung, Handelsdiplom oder gleichwertige Ausbildung
- Erste Praxiserfahrungen im Personalwesen sind von Vorteil.
- Mindestens zwei Jahre allgemeine Berufspraxis
- Zur externen kv edupool-Prüfung werden Sie zugelassen, wenn Sie mindestens 80% des Unterrichts besucht und die Prüfungsgebühr fristgerecht überwiesen haben.
Besonderes
- Bring your own device! Ein eigener Laptop ist Voraussetzung für dieses Angebot. Spezifizierungen und weitere Empfehlungen zu Ihrem Notebook finden Sie hier.
Anschlussmöglichkeit
Broschüre
Finanzierung
Der Bund und das Land Liechtenstein regeln die Beitragszahlungen an Vorbereitungslehrgänge für eidgenössische Berufsprüfungen (BP) und höhere Fachprüfungen (HFP) neu.
Weitere Informationen dazu finden Sie hier, besten Dank für Ihre Kenntnisnahme.